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　　密歇根州立大学在对一名强奸幸存者和活动人士提出的指控展开调查后，发现其前橄榄球教练梅尔·塔克违反了学校的性骚扰政策。

　　据《今日美国报》9月9日报道，活动人士布伦达·特蕾西于2022年12月根据教育法第九条对塔克提起诉讼，称塔克在2022年4月对她进行了电话骚扰，而8个月前，她被聘为橄榄球队的预防性暴力讲师。

　　根据《今日美国》获得的文件，起诉书称塔克在与特雷西通话时未经她的同意手淫，并对她说了几句性的话。

　　该大学在密歇根州聘请了一名第九条律师来调查这些指控，这些指控始于1月份特雷西对证人的采访。据美国广播公司报道，塔克一再表示，他和特蕾西是双方自愿的浪漫关系。

　　密歇根州立大学的一名听证会官员周三发布了一份长达73页的报告，确定塔克在他们2022年的电话中“未经同意手淫并使用色情语言”，对特蕾西进行了性骚扰和剥削。报告还说，塔克在电话之前的几个月里对特蕾西进行了不必要的性侵犯，并在特蕾西拒绝他的性侵犯后进行了性骚扰。

　　据《今日美国》报道，调查显示，塔克在这通电话之前几个月就对特蕾西进行性侵犯，并在2022年的一场比赛期间多次要求特蕾西单独在酒店见面。

　　听证会官员还在报告中写道，塔克的说法很难让人相信，因为他在长达数月的指控调查中做出了矛盾的陈述，而且他没有提供证人和文件证明他与特蕾西有过恋爱关系。

　　据《今日美国》报道，今年1月，塔克试图通过敦促密歇根州立大学放弃特蕾西的投诉来阻止调查。他给学校发了一封长达12页的信，称调查缺乏管辖权，因为他与特蕾西的关系“纯粹是私人关系”。校方允许调查继续进行。

　　据《今日美国》报道，校园性骚扰听证会可能导致纪律处分，包括解雇员工。今年9月，特雷西的指控在《今日美国》的调查中被曝光后不久，大学就将塔克停薪停职，等待调查结果。调查结果原定于10月5日在听证会上公布。

　　几周后，塔克被解雇，当时他的教练合同还剩下近8000万美元。

　　“大学终止了塔克的合同，因为他无可争议的行为给学校带来了公众的不尊重、蔑视和嘲笑;并构成对他的协议的重大违反，以及道德败坏，”密歇根州立大学在9月份的一份声明中表示。

　　在接下来的10天内，塔克可以提出上诉，他可以辩称所达成的决定是不公正的，也可以向听证会官员提交新的证据。如果学校拒绝上诉，周三公布的报告中做出的决定将是最终决定。

　　在9月份发给ESPN的一份声明中，塔克称听证会是一场“骗局”，并声称他没有得到公平的审判。他补充说，大学解雇他的决定是“司法不公”，整个过程中都存在偏见。

　　《赫芬顿邮报》联系了密歇根州立大学寻求评论，并获得了调查文件，但没有立即得到回应。特蕾西没有立即回应《赫芬顿邮报》的置评请求。